Dobrý den, jsem v novém zaměstnání ve zkušební době, ale musela jsem jít na neschopenku, protože jsem těhotná a moje doktorka mě poslala na rizikové těhotenství. V práci ví jen to, že jsem na neschopence, těhotenství jsem tam zatím nehlásila. Zajímalo by mě, jak je to s výpovědí ve zkušební době, během neschopenky. Může mě […]
Na těhotenství zaměstnankyně je třeba dávat pozor, i pokud je zaměstnankyně ve zkušební době a zaměstnavatel uvažuje o jejím propuštění. Obecně platí, že se zaměstnanci ve zkušební době může zaměstnavatel zrušit pracovní poměr z jakéhokoli důvodu nebo i bez udání důvodu s výjimkou prvních 14 dnů trvající
Rizikové těhotenství ve zkušební době. Pokud otěhotníte již ve zkušební době a bude vám doporučena pracovní neschopnost z důvodu rizikového těhotenství, zaměstnavateli sice můžete pouze předložit doklad o jejím trvání bez nutnosti uvádět důvod nemocenské, nicméně podle zákoníku práce § 31 odst. 2, se do
Výpočet nemocenské a náhrady mzdy. Kalkulačka nemocenských dávek vám jednoduše spočítá, na jakou nemocenskou máte nárok. Stačí zadat vaši hrubou mzdu a délku nemoci a dozvíte se, kolik peněz můžete očekávat. Nacházíte se: Výpočet.cz Nemocenská. Průměrná hrubá mzda za posledních 12 měsíců. Kč. Průměrná
Nemocenská ve zkušební době. Pokud zaměstnanec onemocní tak bude dostávat náhradu mzdy od zaměstnavatele ve výši průměrného výdělku a to do 14. dne nemoci. Od 15 dne bude zaměstnanci vyplácena nemocenská od České správy sociálního zabezpečení. Dovolená ve zkušební době Co říká zákoník práce
Při těhotenství ve zkušební době, je tedy nemalé riziko, že s vámi bude chtít zaměstnavatel ukončit pracovní poměr. Co si budeme nalhávat, pro zaměstnavatele není příliš „výhodné“ zaměstnávat těhotnou ženu. A tak se nemalá část zaměstnavatelů (čest výjimkám), snaží těhotných žen rychle „zbavit
Pracovní neschopnost není důvodem pro vyřazení z Úřadu práce. Pokud v té době budete mít nárok na podporu v nezaměstnanosti, tak vám bude dále vyplácena. Během neschopenky na Úřadu práce, je úřad oprávněný provádět kontroly dodržování léčebného režimu a vycházek – podobně jako to u běžné neschopenky
Kalkulačka – výpočet nemocenské (nejenom při rizikovém těhotenství) v roce 2024. Pro výpočet náhrady mzdy za nemoc od zaměstnavatele (prvních 14 dní), se vychází z průměrného hrubého hodinového výdělku, za předchozí 3 měsíce (předchozí kalendářní čtvrtletí). Výpočet nemocenských dávek (nemocenská od 15
těhotná ve zkušební době. Ahoj Všem, snad mi někdo poradím pořád se v tom tak nějak motám …. Až do dubna 2010 jsem 4 roky pracovala u jednoho zaměstnavatele,jelikož jsem si prošla bohužel pár nezdarů s těhu tak jsem si řekla, že změním zaměstnání, abych měla nějakou změnu a myslela taky na něco jiného a od
RJYN0ER. 3trpwqr7gt.pages.dev/2213trpwqr7gt.pages.dev/923trpwqr7gt.pages.dev/3263trpwqr7gt.pages.dev/4953trpwqr7gt.pages.dev/3593trpwqr7gt.pages.dev/883trpwqr7gt.pages.dev/4253trpwqr7gt.pages.dev/97
nemocenská ve zkušební době těhotenství
